8 de marzo. Qué celebramos y qué reclamamos

 

 

CELEBRAR

 

Sí, creo que hay cosas que celebrar. Me parece que este año se ha dado un gran paso en cuanto a concienciación. Acontecimientos como el movimiento “#metoo” han abierto una vía para la denuncia y la salida la luz de comportamientos que hasta ahora habían sido aceptados con normalidad. Tenemos aún mucho camino por recorrer pero por lo menos parece que la lucha por la igualdad ya forma parte de todas las agendas y eso ya es un gran paso adelante.

 

DENUNCIAR / RECLAMAR

 

Hay que seguir denunciando cualquier hecho que sitúe a las mujeres en una situación de inferioridad con respecto al hombre, desde el abuso sexual hasta los micromachismos. Solo así conseguiremos erradicar la desigualdad por completo. Y hay que seguir exigiendo protección y defensa por parte de los que mandan. En el sector de la técnica en el teatro público, que es de lo que yo puedo hablar desde dentro, hay que vigilar de cerca y denunciar algunos comportamientos machistas que se siguen produciendo. El nuestro es un sector históricamente dominado por hombres y por eso, aún ahora, hay muchos casos en los que los comportamientos machistas se aceptan como normales. Hablando por ejemplo de brecha salarial, en los teatros nacionales hay un ejemplo clarísimo: las secciones que históricamente han estado ocupados por mujeres, aunque hoy ya no sea así (maquillaje, peluquería, sastrería…), cobran un complemento salarial más bajo que las secciones masculinas, trabajando en igualdad de condiciones.

 

 

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